Técnico Laboral por Competencias en Auxiliar Contable y Financiero

Perfil Ocupacional:

Realizan la medición y reconocimiento de las transacciones contables y financieras, realizan procesos de liquidación de impuestos, cuantifican costos y registran las operaciones de flujos monetarios, verifican inventarios, depuran y apoyan la elaboración de informes, comprobantes y documentos relacionados con empresa o personas naturales. Son empleados por el sector público y privado.

Según CNO:

Ocupación: Auxiliares Contables, de Tesorería y Financieros 

Código: 1331

Funciones:

  1. Medir y reconocer los recursos financieros de acuerdo con la normativa vigente.
  2.  Elaborar y seleccionar información de los procesos de liquidación tributaría según procedimientos y normativa fiscal vigente.
  3. Identificar los costos de operaciones de acuerdo con métodos vigentes de la entidad u organización.
  4. Registrar información de procesos contables y financieros usando sistemas manuales y/o electrónicos de acuerdo con políticas organizacionales u institucionales vigentes.
  5. Elaborar informes y reportes del área de acuerdo con procedimientos y políticas organizacionales u institucionales vigentes.
  6. Organizar y archivar documentos del área de contabilidad y finanzas de acuerdo con normativa vigente.
  7. Atiender clientes del área de acuerdo con normas técnicas y políticas institucionales vigentes.

DURACIÓN

3 semestres

HORARIO

Noche, Fin de semana.

Resolución No. 2369 de 14 de agosto de 2018 emanada por la Secretaría de Educación Municipal de Villavicencio

Institución  Certificada en calidad para la educación bajo las normas: 

NIVEL I

  • Marketing de Relaciones: Servicio al Cliente
  • Legislación Comercial
  • Economía
  • Contabilidad Sistematizada
  • Contabilidad Financiera
  • Excel Avanzado
  • Ortografía y Redacción
  • Nómina y Proceso de Liquidación de personal

NIVEL II

  • TICS
  • Técnicas de Estudio
  • Inglés
  • Cátedra Syspro
  • Matemática Financiera
  • Contabilidad General
  • Técnicas de Archivo
  • Legislación Laboral
  • Matemáticas

NIVEL III

  • Ética Profesional
  • Seminario de Competencias Transversales
  • Gerencia Empresarial
  • EAPS
  • Análisis Financiero
  • Presupuesto
  • Estadística
  • Legislación Tributaria
  • Contabilidad de costos
  • Práctica Empresarial
  • Fundamentos de Administración

Técnico Laboral por Competencias en Auxiliares de Nómina y Prestaciones

Perfil Ocupacional:

Procesan nómina y prestaciones sociales de acuerdo a normativa. Realizan registros contables asociados con la generación de nómina. Están empleados por departamentos de gestión humana en el sector público y privado.

Funciones:

1.- Registrar novedades asociadas al personal de acuerdo con políticas organizacionales.

2.- Elaborar nómina manual o sistematizada, teniendo en cuenta novedades de personal, prestaciones sociales, beneficios y deducciones correspondientes.

03.- Brindar información relacionada con el proceso de nómina de acuerdo con procedimientos organizacionales.

04 Apoyar la elaboración de informes del proceso de nómina y pagos a terceros de acuerdo con procedimientos organizacionales.

Se desempeñan como :

  • Asistente nómina
  • Auxiliar nómina
  • Auxiliar nómina y prestaciones
  • Auxiliares de Nómina y Prestaciones
  • Liquidador nómina

DURACIÓN

2 Niveles (Semestres)

HORARIO

Noche, Fin de semana.

Resolución No. 2369 de 14 de agosto de 2018 emanada por la Secretaría de Educación Municipal de Villavicencio

Institución  Certificada en calidad para la educación bajo las normas:

NIVEL I

  • TICS
  • Inglés
  • Matemática Financiera
  • Contabilidad General
  • Técnicas de Archivos
  • Legislación Laboral
  • Gerencia del  Talento Humano
  • Prestaciones Sociales y Afiliaciones

NIVEL II

  • Marketing de Relaciones: Servicio al Cliente
  • Ética Profesional
  • Seminario de Competencias Transversales
  • Procesos de Contratación
  • EAPS
  • Presupuesto
  • Contabilidad Financiera
  • Excel Avanzado
  • Ortografía y Redacción
  • Nómina y Liquidación
  • Práctica Empresarial

Técnico Laboral por Competencias en Auxiliar de Oficina

Perfil Ocupacional:

Realizan funciones de apoyo administrativo de acuerdo con procedimientos establecidos, guías, manuales y proceso administrativo. Están empleados por el sector público y privado.

Según CNO:

Ocupación: Auxiliares Administrativos
Código: 1341

Funciones:

  1. Mantener los documentos de gestión de acuerdo con normativa y proceso administrativo.

  2. Atender clientes de acuerdo con procedimiento de servicios y normativa.

  3. Realizar actividades de digitación de acuerdo con estándares y procedimientos técnicos.

  4. Elaborar documentos de la unidad administrativa de acuerdo con lineamientos de la organización, guía y procedimientos técnicos.

  5. Tramitar pedidos de la unidad administrativa de acuerdo al procedimiento técnico.

DURACIÓN

2 semestres

HORARIO

Mañana, Tarde, Noche y Fin de Semana.

Resolución  2369 del 14 de Agosto de 2018 emanada por la Secretaría de Educación Municipal de Villavicencio

 Programa con registro SENA para contrato de aprendizaje, según resolución  408 de 2015 

Institución  Certificada en calidad para la educación bajo las normas:

Se desempeñan como :

  • Auxiliar administrativo
  • Auxiliar oficina
  • Auxiliares Administrativos

NIVEL I

  • TICS
  • Técnicas de Estudio
  • Inglés
  • Gerencia Empresarial
  • Matemáticas Financieras
  • Legislación Comercial
  • Contabilidad General
  • Técnicas de Archivos
  • Matemáticas

NIVEL II

  • Marketing de Relaciones: Servicio al Cliente
  • Producción y Trámite de Documentos
  • Ética Profesional
  • Seminario de Competencias Transversales
  • EAPS
  • Excel Avanzado
  • Nómina y Proceso de Liquidación de personal
  • Práctica Empresarial
  • Sistema de Control de Inventarios
  • Fundamentos de Administración

Técnico Laboral por Competencias en Auxiliar Archivo

Perfil Ocupacional:

Apoyan técnicamente en la preparación del material de archivo para los procesos de gestión documental de la entidad. Están empleados por empresas del sector público y privado.

Funciones:

1.- Clasificar, codificar, registrar y archivar la entrada y salida de correspondencia

2.- Mantener índices para sistemas de clasificación

3.- Mantener listas de acceso de registros clasificados.

4.- Clasificar documentos para microfilmación

5.- Apoyar técnicamente el proceso de trámite de documentos de archivo.

6.- Realizar las operaciones técnicas de organización de documentos de archivo.

7.-  Instalar físicamente los documentos de archivo en las unidades de conservación e instalación de acuerdo con las normas archivísticas.

8.- Buscar y recuperar documentos de archivo requeridos por el usuario.

9.- Apoyar técnicamente el proceso de transferencias documentales.

10.- Apoyar los procesos básicos de preservación de documentos.

DURACIÓN

3 Niveles (Semestres)

HORARIO

Noche, Fin de semana.

Resolución No. 2369 de 14 de agosto de 2018 emanada por la Secretaría de Educación Municipal de Villavicencio

Institución  Certificada en calidad para la educación bajo las normas:

Se desempeñan como :

  • Auxiliar admisiones
  • Auxiliar archivo
  • Auxiliar archivo y registro
  • Auxiliar correspondencia
  • Auxiliar microfilmación
  • Auxiliar radicación
  • Auxiliar registró y archivo médico
  • Auxiliares de Archivo y Registro
  • Empleado archivo
  • Empleado correspondencia
  • Oficinista clasificación y archivo
  • Oficinista registro

NIVEL I

  • Marketing de Relaciones: Servicio al Cliente
  • TICS
  • Técnicas de Estudio
  • Inglés
  • Control de Archivos y Registros
  • Matemáticas Finacieras
  • Técnicas de Archivos
  • Normatividad Legal en Archivo
  • Tipología Documental

NIVEL II

  • Almacenamiento  y Custodia de Archivo Digital y Virtual
  • Almacenamiento  y Custodia de Información Documental
  • Producción y Trámite Documentos
  • Ética Profesional
  • Seminario Competencias Transversales
  • EAPS
  • Estadística
  • Contabilidad General
  • Excel Avanzado
  • Práctica Empresarial

Técnico Laboral por Competencias en
Vendedores de Ventas no Técnicas

Perfil Ocupacional: 

Está preparado realizar entre otras las siguientes funciones:

Desarrollan las actividades propias del proceso de la venta. Venden mercancías y servicios no técnicos para clientes mayoristas, al detal, comerciantes, industriales y profesionales. Están empleados por empresas que producen, distribuyen o proveen bienes y servicios.

Funciones

1.- Promover las ventas con los clientes.

2.- Identificar y contactar clientes potenciales.

3.- Informar a los clientes sobre las ventajas y utilización de las mercancías y servicios.

4.- Elaborar cotizaciones, convenir plazos de crédito, garantías y fechas de entrega.

5.- Preparar o supervisar la elaboración de contratos de venta.

6.- Consultar con los clientes después de la venta, para resolver problemas existentes y brindar asesoría.

7.- Revisar y actualizar la información en cuanto a innovaciones de productos, competidores y condiciones de mercadeo.

8.- Recuperar cartera vencida.

DURACIÓN

2 Niveles (Semestres)
930 Horas

HORARIO

Mañana, Tarde, Noche y Fin de semana.

Resolución  2369 de 14 de Agosto de 2018 emanada por la Secretaría de Educación Municipal de Villavicencio

Institución  Certificada en calidad para la educación bajo las normas:  

Se desempeñan como :

  • Agente ventas industria manufacturera
  • Agente ventas publicidad
  • Agente viajero
  • Asesor comercial
  • Asesor comercial ventas no técnicas
  • Comerciante
  • Comerciante antigüedades
  • Ejecutivo de cuenta ventas no técnicas
  • Ejecutivo de ventas ventas no técnicas
  • Promotor ventas
  • Representante ventas comercio
  • Representante ventas comercio al por mayor
  • Representante ventas industria manufacturera 
  • Representante ventas no técnicas
  • Representante ventas publicidad
  • Subastador
  • Vendedor de ventas no técnicas
  • Vendedor externo
  • Vendedor interno ventas no técnicas
  • Vendedor servicios financieros
  • Vendedor tienda a tienda
  • Vendedor ventas al por mayor
  • Vendedor viajero
  • Vendedores de Ventas no Técnicas 

NIVEL I

  • Marketing de Relaciones: Servicio al Cliente
  • TICS
  • Inglés
  • CRM y Seguimiento a Clientes
  • Legislación Comercial
  • Investigación de Mercados
  • Plan de Mercadeo
  • Ventas de Productos y Servicios

NIVEL II

  • Ética Profesional
  • Seminarios de Competencias Transversales
  • Gerencia Empresarial
  • EAPS
  • Presupuesto
  • Estadística
  • Excel Avanzado
  • Lógistica y Distribución Física
  • Práctica Empresarial
  • Prospección de Ventas y Clientes
  • Fundamentos de Administración

Técnico Laboral por Competencias en
Mercaderistas e Impulsadores

Perfil Ocupacional:

Realizan las labores de demostración de bienes y servicios en establecimientos comerciales generalmente de consumo masivo; acopian información en forma directa o utilizando medios informáticos. Están empleados por empresas que proveen servicios de mercadeo, comercializadoras o productoras de bienes de consumo.

Funciones:

1.- Dar a conocer las características, beneficios y precios de los productos.

2.- Preparar algún tipo de alimentos para ejecutar la promoción, muestreo o degustación.

3.- Distribuir muestras.

4.- Demostrar el funcionamiento y uso de productos.

5.- Organizar los puntos de degustación y exhibición.

6.- Contactar telefónicamente o por medios electrónicos personas y negocios e impulsar la venta de bienes y servicios; investigar o verificar la información.

7.- Organizar y exhibir mercancías en establecimientos comerciales.

8.- Visitar establecimientos comerciales para promocionar productos o servicios.

9.- Elaborar inventarios, hacer pedidos e informes de ventas diarias en el punto de venta.

DURACIÓN

2 semestres / 750 horas

HORARIO

Mañana, Tarde, Noche y Fin de Semana.

Resolución  2369 de 14 de Agosto de 2018 emanada por la Secretaría de Educación Municipal de Villavicencio

Institución  Certificada en calidad para la educación bajo las normas:

Se desempeñan como :

 

  • Agente ventas
  • Asesor ventas
  • Auxiliar mercadeo
  • Auxiliar tele mercadeo
  • Degustador alimentos y bebidas
  • Demostrador
  • Demostrador impulsador de ventas
  • Impulsador
  • Mercaderistas
  • Mercaderistas e Impulsadores
  • Telemercaderista
  • Tele vendedor

NIVEL I

  • MARKETING DE RELACIONES: Servicio al Cliente
  • TICS
  • Inglés
  • CRM y Seguimiento a Clientes
  • Legislación Comercial
  • Investigación de Mercados
  • Ventas de Productos y Servicios

NIVEL II

  • Ética Profesional
  • Seminario Competencias Transversales
  • Gerencia Empresarial
  • EAPS
  • Excel Avanzado
  • Logística y Distribución Física
  • Práctica Empresarial
  • Prospección de Ventas y Clientes
  • Fundamentos de Administraciíon

Técnico Laboral por Competencias en Auxiliar de Almacén y Bodega

Perfil Ocupacional:

Reciben, clasifican, registran, almacenan, despachan, alistan los pedidos y materiales, empacan, embalan, rotulan, unitarizan los suministros, materiales y equipos en centros de distribución, almacenes, plataformas. Para el uso de empresas o venta al público. También están empleados por comercializadoras de venta al detal y al por mayor, de empresas de los diferentes sectores y actividades económicas tanto públicas y privadas.

Funciones:

1.- Aplicar los métodos de recibo y despacho de materias primas, bienes, y mercancías.

2.- Inspeccionar, formalizar y desconsolidar la llegada de insumos y mercancías contra facturas y otros documentos.

3.- Organizar, ubicar, inventariar y registrar materiales, insumos, suministros según métodos y normativa.

4.- Empacar, embalar, marcar, rotular, unitarizar y consolidar la mercancía y/o carga según requerimientos de los clientes y métodos.

5.- Cargar y descargar la mercancía según normativa de higiene y seguridad.

6.- Operar equipos y herramientas de manipulación de la mercancía según manual del fabricante y normativa de seguridad.

7.- Revisar y controlar los productos según la naturaleza y sistema de almacenaje.

DURACIÓN

3 Niveles (Semestres)

HORARIO

Noche, Fin de semana.

Resolución No. 2369 de 14 de agosto de 2018 emanada por la Secretaría de Educación Municipal de Villavicencio

Institución  Certificada en calidad para la educación bajo las normas : 

NIVEL I

  • Marketing de Relaciones: Servicio al Cliente
  • TICS
  • Inglés
  • CRM y Seguimiento a Clientes
  • Layout y Distribución en Planta
  • Recepción de Mercancías
  • Práctica Empresarial
  • Control y Prevención de Incendios

NIVEL II

  • Compras y Devoluciones
  • Recibo y Despacho
  • Excel Avanzado
  • Logística y Distribución Física
  • Plan de Mercadeo
  • Manejo de Materiales
  • Sistemas de Control de Inventarios
  • Seguridad en el Trabajo

NIVEL III

  • Ética Profesional
  • Seminario de Competencias Transversales
  • Gerencia Empresarial
  • EAPS
  • Envases, Empaques y Embalajes
  • Presupuesto
  • Estadística
  • Contabilidad de Costos
  • MTM Métodos, Tiempos y Movimientos
  • Fundamentos de Administración

Se desempeñan como :

  • Almacenador producto procesado
  • Almacenador producto terminado
  • Almacenista
  • Almacenista insumos
  • Almacenista obra
  • Almacenista producción
  • Almacenista suministros
  • Almacenista taller de repuestos
  • Auxiliar almacén y bodega
  • Auxiliar bodega
  • Auxiliar de almacén
  •  
  • Auxiliar de cargue y descargue
  • Auxiliar de empaque de almacén
  • Auxiliar despachos
  • Auxiliar entregas
  • Auxiliar materiales
  • Auxiliar pedidos
  • Auxiliar recibo y despacho
  • Auxiliar suministros y almacén
  • Auxiliares de Almacén
  • Empleado recepción mercancía

Requisitos de Admisión:

Edad mínima: 15 años 
Copia del documento de identidad ampliado al 150%
Copia del acta o título de bachiller o certificado de noveno grado
1 foto 3 x 4 a color
Copia carnét EPS o SISBEN
Copia recibo de servicio públicos donde vive.